У рамках реформи держслужби - тепер чиновників вищої категорії не просто призначають, а на конкурсній основі обирає комісія.
Свої висновки з цього приводу зробила автор та ведуча в Схеми: корупція в деталях - RFERL Natalie Sedletska.
В рамках реформи держслужби - тепер чиновників найвищої категорії не просто призначають, а їх обирає комісія. На конкурсі. Ми стежимо за конкурсами від початку. На жаль, це повна фікція. І ось чому:
- Результати часто визначені наперед. Доходить до абсурду (згадайте переможця на посаду голови Миколаївської ОДА Савченка з його помилками в презентації).
- Переможцями протягують людей з дуже сумнівною біографією та відвертих корупціонерів. (згадаємо Тахтая, фігуранта "пісочної" оборудки, обраного тепер на 5 років держсекретарем в МВС).
Комісія розробила свою методологію "шулерства". Наприклад:
- Під час тестування кандидатам роздаються готові логіни і паролі від комп'ютера.
- Під час складання письмових завдань їх кладуть у конверти, які мали б здаватись анонімно - а насправді кандидат знає свій номер наперед і може його повідомити комісії.
- Під час деяких тестувань обов'язкова відеофіксація процесу "виходить з ладу". На youtube-каналі комісії зберігається відео багатьох тестувань, але наприклад відео від того дня, коли тести складав вже відомий нам Савченко (40 питань всьго за 6 хвилин!) - відсутнє.
- Після нашого сюжету-викриття про Савченка - комісія повністю засекретила доступ громадськості до всіх робіт конкурсантів, до результатів проходження ними тестів, не можна дізнатись тепер і те, як голосував кожен член комісії!
- На наші регулярні прохання надати нам відео та інші матеріали про перебіг "прозорого" конкурсу - приходить таке: "Повідомляємо, що членами комісії було прийняте колегіальне рішення про не оприлюднення запитуваної інформації".
Це що завгодно, але точно не конкурентний відбір гідних кандидатів на прозорому чесному конкурсі.
І вони далі щодня ходять туди на роботу і обирають нам з вами керівників у державні органи.
посиланням - відеосюжет Serhii Andrushko, в якому все це можна побачити на власні очі.
- Результати часто визначені наперед. Доходить до абсурду (згадайте переможця на посаду голови Миколаївської ОДА Савченка з його помилками в презентації).
- Переможцями протягують людей з дуже сумнівною біографією та відвертих корупціонерів. (згадаємо Тахтая, фігуранта "пісочної" оборудки, обраного тепер на 5 років держсекретарем в МВС).
Комісія розробила свою методологію "шулерства". Наприклад:
- Під час тестування кандидатам роздаються готові логіни і паролі від комп'ютера.
- Під час складання письмових завдань їх кладуть у конверти, які мали б здаватись анонімно - а насправді кандидат знає свій номер наперед і може його повідомити комісії.
- Під час деяких тестувань обов'язкова відеофіксація процесу "виходить з ладу". На youtube-каналі комісії зберігається відео багатьох тестувань, але наприклад відео від того дня, коли тести складав вже відомий нам Савченко (40 питань всьго за 6 хвилин!) - відсутнє.
- Після нашого сюжету-викриття про Савченка - комісія повністю засекретила доступ громадськості до всіх робіт конкурсантів, до результатів проходження ними тестів, не можна дізнатись тепер і те, як голосував кожен член комісії!
- На наші регулярні прохання надати нам відео та інші матеріали про перебіг "прозорого" конкурсу - приходить таке: "Повідомляємо, що членами комісії було прийняте колегіальне рішення про не оприлюднення запитуваної інформації".
Це що завгодно, але точно не конкурентний відбір гідних кандидатів на прозорому чесному конкурсі.
І вони далі щодня ходять туди на роботу і обирають нам з вами керівників у державні органи.
посиланням - відеосюжет Serhii Andrushko, в якому все це можна побачити на власні очі.
