С 1 января в Украине вступает в силу ряд новшеств. Это и обязательное заключение контрактов с врачами, и госрегулирование цен на лекарства, и повышение платы за ТВ
Об этом сообщает Infokava.com со ссылкой на vesti-ukr.com
Одно из главных нововведений — двухкратное повышение минимальной зарплаты до 3200 грн, хотя это хорошая новость лишь для очень узкого круга. Существенное повышение коснется только тех бюджетников, у которых сейчас менее 3 тыс. грн (первый разряд тарифной сетки).
Например, санитаров, почтальонов, дворников: если раньше они получали около 1700 грн, то теперь будут 3200 грн. Но на этом хорошие новости заканчиваются.
Скажем, врач с зарплатой в 3000 грн получит доплату всего 900 грн, а это значит, что его оклад будет не намного выше санитара без профильного образования. Плюс это означает проблемы для остальных. Во-первых, к минималке привязан единый соцвзнос (ЕСВ). Теперь его минимальный размер будет равняться 704 грн (22% от минималки). Во-вторых, почти в два раза увеличится сбор для бизнеса, который платит налоги с зарплаты сотрудников.
Глава Федерации работодателей Киева и председатель Украинской таксомоторной ассоциации Андрей Антонюк считает, что в следующем году маленькие фирмы и частники просто уйдут в тень.
«Мой знакомый платит уборщице 2500 грн. Вы думаете, он поднимет ей зарплату до 3200 грн и будет платить больше налогов? Конечно, нет. Он оформит ее на полставки. Другие и вовсе переведут сотрудников на четверть ставки»
, — говорит «Вестям» Антонюк.Зато штрафы за нарушение ПДД, а также те, что прописаны в Уголовном и Административном кодексах, вопреки слухам, не меняются.
«Их отвязали от минимальной зарплаты, а потому в следующем году они останутся прежними»
, — подтвердил экономист Александр Охрименко.
