Да, это означает, что я больше не буду выполнять обязанности заместителя председателя Донецкой области. На самом деле, мое "не назначение" хоть и досадное, не является главной причиной решения уйти с должности. Уверен, что мелочные жалкие авторы этой позиции в АП в ближайшие годы еще проплывут мимо моего берега. )))Главной причиной является колоссальное истощение и выгорания. 7 месяцев очень упрямого и интенсивного биения лбом о стену таки сказались, и продолжать практически не осталось сил. Работа с 7 до 20-й, практически без выходных, редкое посещение семьи в Киеве, а особенно перегрузки, которое составляло более 14 направлений работы - отобрали последние силы, и продолжать с таким же темпом и эффективностью - уже невозможно. С каждым новым неделей, я вижу как падает контроль над процессами, растет уровень безответственности служащих, ключевые идеи и проекты проигрывают рутине, а из Киева приходят все абсурдные решения и задачи.
У всего этого есть одна первопричина, с которой сталкивается любой потенциальный реформатор - зарплата служащих. Это та же причина, которую озвучил Пивоварский, и еще вскоре озвучат десятки добровольцев и волонтеров, которые залезли в пасть дракона бюрократии. Зарплата госслужащего в Донецкой области граничит с размером гуманитарной помощи и в таких условиях найти мотивированных мощных людей на государственную службу практически нереально.
Отсутствие элементарных условий для проживания (аренда в Краматорске почти как в Киеве) не позволяет мобилизовать волонтеров, друзей, близких. Мизерные зарплаты не создают никакой мотивации у людей выкладываться по полной, хотя на госслужбе остается достаточно людей с высоким потенциалом.
Патриотизм - это правильно и красиво для мотивации, но очень на долго.
Поэтому по-факту ты оказываешься в ситуации, когда за мизерную зарплату люди продают соответствующую работу, а если ты хочешь больше - делай сам. А когда делаешь сам - то сгорает. Ведь даже в киборгов садится заряд.У меня были идеи и наработки, как вырваться из этого замкнутого круга, но они выглядели рискованно и пойти на такие эксперименты администрация не могла. В итоге, очевидное стало реальностью.
Здесь правильно задать вопрос: а что же ты сделал на своем посту за эти 7 месяцев? Мне бы хотелось бравадно рассказывать о программе для переселенцев, программу патриотического воспитания, декоммунизации, дистанционное образование для детей оккупированной территории, идеи спортивных фестивалей, молодежные центры по типу Шелтер + (привет Juliy Morozov), социальные офисы, патронажные семьи, прогнозирования рынка труда , а особенно чем можно гордиться - модель децентрализации гуманитарного блока для общин (да-да, мы такое разработали здесь на месте) ... но на самом деле в области, в которой идет война, все эти важные стратегические вопросы забирали у меня не более 20% рабочего времени. Тогда как другие 120% это сотни и тысячи человеческих проблем, которые приходилось решать оперативно и вручную.
Несмотря на все, я искренне благодарю Павла Жебровского, за возможность приехать сюда, и в этот не простое для нас время, на какой-то малый процент разделить судьбу своих друзей и собратьев, которые ежедневно в окопах держат вражеского нашествия. 7 месяцев я тоже держал маленький фронт работ, за которым стояли судьбы сотен тысяч украинцов, моего народа, который живет на Донбассе. Удержал без поражения, хотя, к сожалению, и без победы.
Ну и, конечно, большое спасибо всем кто меня поддерживал, не мог поддержать, но искренне болел, готов с каждым выпить кофе в Киеве.)
Что дальше? Пока неизвестно.
Есть некоторые предложения о дальнейшей работе в Донецкой области в другом формате, но конкретики немного. Есть что-то интересное пишите. А пока надо, чтобы зажил "лоб", и тогда с новыми силами на стену. - сообщий на своей страничке в ФБ Виктор Андрусив
